La Diputación Foral de Bizkaia invertirá este año 6,7 millones de euros para fomentar el empleo entre las personas jóvenes, mayores de 45 años, desempleadas de larga duración y en riesgo de exclusión social, lo que supone un 39% más que en el ejercicio anterior, según anunció la diputada de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, Teresa Laespada, en las Juntas Generales de Bizkaia. Con ese fin pusieron en marcha tres decretos forales este año. Además de la vertiente formativa, con […]
La brecha empresarial entre algunas comunidades autónomas del norte y las del sur sigue abierta. El último informe del Círculo de Empresarios sobre compañías medianas -de entre 50 y 249 trabajadores- indica que las primeras doblan en número de sociedades a las segundas. En concreto, en Euskadi, Navarra y Madrid más de un 2,5% del tejido empresarial está formado por empresas medianas sobre el total en sus territorios. Este porcentaje contrasta con Andalucía, Castilla-La Mancha y Extremadura, donde no consiguen […]
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ESTA BRECHA POR SEXOS TAMBIÉN SE DA ENTRE QUIENES TIENEN CONTRATOS TEMPORALES, PERO SE REDUCE A UN 8,91% La separación salarial entre hombres y mujeres con contrato indefinido en Euskadi se reduce, pero continúa siendo importante. Según refleja la última Encuesta de Estructura Salarial del Instituto Nacional de Estadística, realizada a partir de datos de 2014, las trabajadoras vascas con este tipo de contrato ganan una media de 25.267 euros al año y los varones 33.671, un 24,96% más. En […]
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LA JUBILACIÓN DE TRABAJADORES SERÁ LA PRINCIPAL FUENTE DE EMPLEO DEL MERCADO VASCO, CON UNA POBLACIÓN ACTIVA A LA BAJA El mercado laboral vasco envejece. La edad media de los trabajadores crece cada año que pasa a causa de la caída de la natalidad y porque los jóvenes tienen dificultades para incorporarse a un puesto de trabajo. En otras palabras, el relevo generacional no es lo suficientemente intenso para mantener un mercado laboral “saludable”. Este problema tiene una ventaja positiva […]
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LAB registrará una propuesta para que el organismo defina un mecanismo, que tendría que trasladarse a un acuerdo interprofesional que lo haría vinculante Los sindicatos vascos y más en concreto ELA y LAB llevan meses incidiendo en la necesidad de que se mida la representatividad de las patronales en las mesas de negociación colectiva, ya que entienden que hasta el momento Confebask y sus asociadas han utilizado una representación arrogada «para bloquear el avance de los convenios». Ambas centrales han […]
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Con 1.950 euros al mes, se encuentra un 2,3% por debajo de la Unión Europea, donde ocupa una posición intermedia Los trabajadores vascos tienen un nivel salarial que se encuentra casi en la media de la Unión Europea. En concreto, los 1.950 euros que ingresan de promedio al mes están solo 45 euros por debajo de la retribución europea, lo que equivale a un 2,30% menos. Pero las diferencias entre los 28 son muy importantes. Así, en Euskadi, ese ingreso […]
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28 julio, 2016